За останні три роки мінімальна заробітна плата зросла майже в три рази, тобто с 1 березня місяця 2018 року вже буде становитиме 4 100 гривен. Добре з цього стало лише одне, що більшу частину, яку працівники отримували у конверті тепер роботодавцям треба стало легалізувати. Хоча пересічні громадяни України отримуючи соціальні виплати і допомоги від цього 300 відсоткового зростання мінімальної заробітної плати відчули підвищення своїх виплат лише на 10-20 відсотків. Виграли від цієї піар компанії лише міністри та їх приближені. Якщо подальше підвищення мінімальної зарплати наприклад буде ще в три рази або до 12 000 гривен – то соціальні виплати тоді саме більше підвищать за наведеними розрахунками вже лише на 5-10 відсотків, при цьому наприклад заробітна плата будь якого міністра зросте в цьому разі з теперішніх 30 000 гривен негайно до 100 000 гривен незалежно від курсової вартості умовної одиниці, тому що міністр ну ніяк не може отримувати три мінімальні заробітні плати і то таке підвищення стане в кращому разі, а то може з мільйона відразу зрости до трьох, або до 100 000 у.е., тому що наші шановні особи працюють в десятки разів більше ніж наприклад міністри в Англії чи Німеччини
Таке зростання мінімальної заробітної плати міністрів і їх приближених треба законодавчо обмежити, тобто не треба з податків громадян України збільшувати лише фонд заробітної плати високопосадових осіб.
Тому пропоную ВРУ законодавчо обмежити рівень мінімальної заробітної плати високопосадових осіб на рівні трьох мінімальних прожиткових мінімумів. При цьому якщо річні витрати міністра будуть становити більше 36 мінімальних прожиткових мінімумів негайно порушувати проти нього кримінальне провадження по обвинуваченні в корупції